بدأ سوق العمل في السويد يظهر علامات تحسن خلال 2026 بعد فترة صعبة شهدت ارتفاع البطالة وضعف التوظيف.
لكن الصورة قد تبدو متناقضة:
هناك مئات الآلاف من الباحثين عن عمل.
وفي الوقت نفسه تقول شركات وجهات عامة إنها تواجه صعوبة في العثور على موظفين بالمؤهلات المناسبة.
فكيف يمكن أن يحدث الأمران معًا؟
وأين توجد فرص العمل الأفضل في السويد حاليًا؟
وهل من المتوقع أن تتحسن البطالة قريبًا؟
في هذا التقرير من Elshebokshy.com نستعرض أحدث صورة لسوق العمل السويدي اعتمادًا على بيانات Arbetsförmedlingen وKonjunkturinstitutet.
البطالة بدأت تنخفض
وفق أحدث تقرير ربع سنوي منشور من Arbetsförmedlingen، انخفض متوسط عدد المسجلين كعاطلين عن العمل من:
363,000 شخص
في الربع الثاني من 2025
إلى:
343,000 شخص
في الربع الثاني من 2026.
كما انخفض معدل البطالة المسجلة من:
6.9%
إلى:
6.4%.
وتقول Arbetsförmedlingen إن هذا هو أدنى مستوى لهذه النسبة منذ 2023.
المصدر الرسمي:
Arbetsförmedlingen – وضع سوق العمل في الربع الثاني 2026
هل هذا يعني أن أزمة سوق العمل انتهت؟
لا.
رغم انخفاض البطالة، ما زالت Arbetsförmedlingen تصف مستواها بأنه مرتفع نسبيًا.
كما أن تعافي سوق العمل تباطأ خلال الربيع.
وهذه نقطة مهمة:
تحسن الاقتصاد لا ينتقل دائمًا فورًا إلى سوق العمل.
فالشركات قد تبدأ أولًا بزيادة الإنتاج باستخدام الموظفين الموجودين لديها.
وبعد أن تصبح أكثر ثقة في استمرار التحسن، تبدأ في توظيف أعداد أكبر.
ولهذا يمكن أن ينمو الاقتصاد قبل أن نرى تحسنًا قويًا في التوظيف.
الاقتصاد يتعافى أسرع من سوق العمل
أكد Konjunkturinstitutet هذه الصورة في تقريره الصادر في 30 سبتمبر 2026.
فالتعافي الاقتصادي في السويد قطع شوطًا كبيرًا.
لكن التعافي كان مدفوعًا بدرجة كبيرة بارتفاع الإنتاجية.
ولذلك تأخر سوق العمل عن بقية الاقتصاد.
ويتوقع المعهد أن يبدأ الطلب على العمال في الارتفاع بصورة أقوى خلال:
2027.
وأن تنخفض البطالة مع تحسن الطلب على الموظفين.
للمزيد عن الاقتصاد والفائدة:
الاقتصاد السويدي والفائدة 2026: ماذا يحدث للأسعار والقروض وهل ترتفع الفائدة من جديد؟
ماذا تتوقع Arbetsförmedlingen للبطالة؟
وفق توقعات Arbetsförmedlingen لسوق العمل:
متوسط عدد المسجلين كعاطلين عن العمل خلال 2026 متوقع أن يبلغ نحو:
349,000 شخص.
أي ما يعادل:
6.5%.
أما خلال 2027 فيتوقع أن ينخفض العدد إلى نحو:
328,000 شخص.
أي:
6.1%.
وبحسب التوقع الحالي، من المنتظر أن يزداد زخم التعافي خلال النصف الثاني من 2026 ويستمر خلال 2027.
لكن هذه أرقام توقعية وليست نتائج نهائية.
المصدر:
Arbetsförmedlingen – توقعات سوق العمل 2026–2027
مشكلة غريبة: بطالة ونقص موظفين في الوقت نفسه
هذه واحدة من أهم مشكلات سوق العمل السويدي حاليًا.
هناك عدد كبير من العاطلين.
لكن هناك أيضًا أصحاب عمل لا يستطيعون العثور على الموظفين الذين يحتاجون إليهم.
ووفق Arbetsförmedlingen، أكثر من نصف أصحاب العمل الذين حاولوا التوظيف أفادوا بوجود نوع من مشكلات التوظيف.
فلماذا؟
السبب الأساسي هو:
Matchningsproblem.
أي مشكلة المطابقة بين مهارات الباحثين عن العمل والمهارات التي يحتاجها أصحاب العمل.
بمعنى آخر:
قد توجد وظيفة.
وقد يوجد شخص يبحث عن وظيفة.
لكن مؤهلات الشخص لا تتطابق مع متطلبات الوظيفة.
أين توجد فرص العمل الجيدة؟
بحسب Arbetsförmedlingen توجد حاليًا فرص جيدة في عدة مجالات.
ومن الأمثلة:
Hälso- och sjukvård الرعاية الصحية.
Produktion الإنتاج.
Pedagogik التعليم.
Bygg och anläggning البناء والإنشاءات.
كما تظهر تحليلات Arbetsförmedlingen طلبًا قويًا في أجزاء من:
Data/IT.
Installation.
Drift och underhåll.
الرعاية الصحية.
والتعليم.
لكن فرص العمل تختلف بين المهن والمناطق.
المصدر:
Arbetsförmedlingen – أين توجد الوظائف؟
الرعاية الصحية
الرعاية الصحية من المجالات التي تستمر فيها الحاجة إلى الموظفين.
ومن المهن التي تظهر في توقعات Arbetsförmedlingen:
Sjuksköterska ممرض/ممرضة.
Specialistsjuksköterska ممرض متخصص.
Biomedicinsk analytiker محلل طب حيوي.
Tandhygienist أخصائي صحة أسنان.
كما توجد احتياجات في مهن صحية أخرى بحسب المنطقة والتخصص.
لكن الكثير من المهن الصحية تحتاج إلى:
تعليم محدد.
وأحيانًا ترخيص مهني:
Legitimation.
لذلك وجود نقص في الموظفين لا يعني إمكانية بدء العمل مباشرة دون استيفاء متطلبات المهنة.
لدينا أيضًا دليل للرعاية الصحية في السويد:
1177 والرعاية الصحية في السويد 2026: كيف تحجز موعدًا ومتى تتصل بـ1177 أو 112؟
IT والتكنولوجيا
لا تزال بعض المهن التقنية تتمتع بتوقعات جيدة.
ومن الأمثلة التي ذكرتها Arbetsförmedlingen:
IT-säkerhetsspecialist متخصص أمن معلومات.
Systemanalytiker محلل نظم.
IT-arkitekt مهندس معماري لأنظمة تقنية المعلومات.
كما توجد توقعات جيدة في مجالات هندسية مثل:
Elektroteknik الهندسة الكهربائية.
Elkraft هندسة الطاقة الكهربائية.
لكن عبارة:
"هناك طلب في IT"
لا تعني أن كل وظيفة تقنية سهلة الحصول عليها.
فالطلب يختلف بشدة بحسب:
التخصص.
الخبرة.
التكنولوجيا المستخدمة.
ومستوى الوظيفة.
التعليم
التعليم أيضًا من المجالات التي تظهر فيها احتياجات للتوظيف.
لكن العمل كمعلم في السويد قد يتطلب:
تعليمًا مناسبًا.
وتقييم المؤهلات.
وفي بعض الوظائف:
Lärarlegitimation.
ولهذا فإن الشخص الذي لديه شهادة تعليم من خارج السويد يجب أن يتحقق من كيفية الاعتراف بمؤهلاته وما إذا كان يحتاج إلى استكمال دراسته.
الصناعة والتقنيات الفنية
توجد أيضًا فرص في مجالات مثل:
الإنتاج.
الصيانة.
التركيب.
الكهرباء.
الهندسة.
والمهن التقنية.
وقد تكون بعض هذه المجالات خيارًا مهمًا للأشخاص الذين يفكرون في:
Yrkesutbildning
أي التعليم أو التدريب المهني.
فليس كل طريق إلى وظيفة جيدة في السويد يحتاج إلى دراسة جامعية طويلة.
البناء والإنشاءات
تشير Arbetsförmedlingen كذلك إلى وجود فرص في أجزاء من:
Bygg och anläggning.
لكن قطاع البناء واسع جدًا.
والطلب على:
كهربائي.
عامل إنشاءات.
مشغل آلة.
مهندس.
فني.
ليس متطابقًا.
لذلك من الأفضل البحث عن المهنة المحددة بدل الاعتماد على اسم القطاع فقط.
النقل والخدمات
في يوليو 2026 أشارت Arbetsförmedlingen أيضًا إلى وجود آلاف الوظائف المعلنة في مجالات مختلفة.
ومن الأمثلة التي ظهرت في إعلانات Platsbanken:
الخدمات.
النقل.
ميكانيكا المركبات.
البناء والإنشاءات.
المدارس.
الرعاية.
وبعض وظائف النقل والمركبات الثقيلة.
لكن عدد الإعلانات يتغير باستمرار.
لذلك يجب التعامل مع هذه الأمثلة باعتبارها صورة للسوق في الفترة الحالية، وليس ضمانًا دائمًا بأن المهنة نفسها ستظل مطلوبة بالدرجة نفسها.
ماذا عن الوظائف التي لا تحتاج جامعة؟
هذه نقطة مهمة خصوصًا للمقيم الجديد.
ليس كل نقص في سوق العمل يتعلق بالأطباء والمهندسين.
توجد وظائف قد يكون الدخول إليها ممكنًا من خلال:
تعليم مهني.
تدريب قصير.
رخصة مهنية.
خبرة عملية.
أو تعلم مهارة محددة.
ومن أفضل الطرق لمعرفة الخيارات:
Platsbanken.
Yrkesbarometern.
Komvux.
Yrkeshögskolan.
والتوجيه المهني في البلدية.
Yrkesbarometern: أداة مهمة جدًا
تقدم Arbetsförmedlingen أداة تسمى:
Yrkesbarometern.
وهي تقيّم فرص العمل في عدد كبير من المهن.
ولا تعرض الوضع الحالي فقط.
بل تقدم أيضًا توقعًا لتطور الطلب على المهنة خلال السنوات القادمة.
وتُحدّث Yrkesbarometern مرتين سنويًا.
المصدر:
Arbetsförmedlingen – Yrkes- och kompetensanalyser
المكان الذي تعيش فيه قد يغير فرصك
سوق العمل ليس متشابهًا في كل السويد.
هناك اختلافات كبيرة بين:
Stockholm.
Skåne.
Västra Götaland.
Norrbotten.
Västerbotten.
وبقية المناطق.
وفي الربع الثاني من 2026 كانت البطالة المسجلة أعلى في:
Skåne.
ثم Södermanland.
Västmanland.
Gävleborg.
بينما كانت من أدنى المستويات في:
Norrbotten.
Gotland.
Jämtland.
Västerbotten.
الشمال السويدي يمكن أن يقدم فرصًا مختلفة
تشير Arbetsförmedlingen إلى وجود طلب كبير على العمالة في أجزاء من شمال السويد.
خصوصًا في:
Norrbotten
و:
Västerbotten.
وتوجد احتياجات في مجالات متنوعة، من بينها:
الرعاية.
المدارس.
IT.
النقل.
المطاعم.
التجارة.
ومجالات صناعية وفنية.
لذلك الشخص الذي يقصر بحثه على مدينته فقط قد يفوّت فرصًا موجودة في منطقة أخرى.
Stockholm ليست دائمًا الأسهل
وجود عدد هائل من الشركات والوظائف في Stockholm لا يعني بالضرورة أن الحصول على عمل فيها أسهل في كل الحالات.
المنافسة على بعض الوظائف قد تكون قوية جدًا.
وتشير توقعات Arbetsförmedlingen الإقليمية إلى أن Stockholm وVästra Götaland قد تحتاجان حتى 2027 للعودة إلى مستويات البطالة التي كانت موجودة قبل فترة الركود.
بينما تتحسن بعض المناطق الأخرى بصورة أسرع.
البطالة طويلة الأجل ما زالت مشكلة
هناك تحدٍ آخر:
Långtidsarbetslöshet.
أي البطالة طويلة الأجل.
تتوقع Arbetsförmedlingen أن يظل عدد العاطلين لفترات طويلة مرتفعًا رغم تحسن الاقتصاد.
وتقدر متوسط العدد خلال 2027 بنحو:
145,000 شخص.
مقارنة بنحو:
152,000
في المتوسط خلال 2025.
أي أن الانخفاض موجود، لكنه بطيء.
من يواجه صعوبة أكبر في سوق العمل؟
لا توجد قاعدة تنطبق على كل شخص.
لكن فرص العمل تتأثر بعوامل مثل:
التعليم.
الخبرة.
المهنة.
اللغة السويدية.
الموقع الجغرافي.
السن.
مدة الابتعاد عن سوق العمل.
والاعتراف بالمؤهلات الأجنبية.
ولهذا قد يكون هناك شخصان يبحثان عن عمل في المدينة نفسها، لكن فرصهما مختلفة تمامًا.
اللغة السويدية قد تغير فرصك
في كثير من الوظائف تكون اللغة جزءًا مهمًا من متطلبات العمل.
خصوصًا عندما تتطلب الوظيفة:
التعامل مع المرضى.
الأطفال.
العملاء.
كتابة التقارير.
أو التواصل مع السلطات والزملاء.
وفي بعض الحالات توجد برامج:
Yrkessvenska
أي السويدية المهنية، لمساعدة الباحثين عن عمل على تطوير اللغة المرتبطة بالمهنة.
إذا كنت تتعلم السويدية، لدينا قسم كامل لذلك على Elshebokshy.com.
يمكنك البدء مثلًا بـ:
100 جملة سويدية مهمة في الحياة اليومية مع الترجمة العربية
وكذلك:
أهم 100 فعل سويدي للمبتدئين وطلاب SFI مع التصريف والأمثلة
لديك شهادة من خارج السويد؟
إذا كنت تحمل شهادة أو خبرة مهنية من دولة أخرى، فلا تفترض أنها بلا قيمة.
لكن قد تحتاج إلى:
تقييم الشهادة.
استكمال بعض المواد.
إثبات اللغة.
أو الحصول على ترخيص في المهن المنظمة.
وتختلف الجهة المسؤولة بحسب المهنة ونوع التعليم.
لذلك يجب أولًا معرفة:
هل المهنة Reglerat yrke؟
أي مهنة منظمة قانونيًا؟
أم يمكن لصاحب العمل تقييم خبرتك مباشرة؟
هل تغيير المهنة فكرة جيدة؟
أحيانًا نعم.
إذا كنت تبحث منذ فترة طويلة في مجال توجد فيه منافسة شديدة، فقد يكون من المفيد دراسة:
Komvux.
Yrkesutbildning.
Yrkeshögskola.
أو تدريب مهني قصير يقود إلى مجال فيه نقص في الموظفين.
لكن لا تختَر تخصصًا فقط لأنك رأيت عنوانًا يقول:
"هذه المهنة مطلوبة."
تحقق أولًا من:
الطلب في منطقتك.
متطلبات التعليم.
الراتب.
طبيعة العمل.
مستوى اللغة.
والتوقعات المستقبلية.
ماذا تفعل إذا كنت تبحث عن عمل الآن؟
يمكنك البدء بخمس خطوات عملية.
أولًا:
ابحث في Platsbanken، لكن لا تعتمد عليها وحدها.
ثانيًا:
استخدم Yrkesbarometern لمعرفة فرص مهنتك.
ثالثًا:
وسع نطاق البحث الجغرافي إذا كان ذلك ممكنًا.
رابعًا:
حدد المهارة التي تمنعك من الوصول إلى الوظيفة التي تريدها.
هل هي:
اللغة؟
شهادة؟
رخصة قيادة؟
برنامج كمبيوتر؟
ترخيص مهني؟
خامسًا:
ابحث عن أقصر طريق واقعي لسد هذه الفجوة.
لا ترسل نفس CV لكل الوظائف
من الأخطاء الشائعة استخدام السيرة الذاتية نفسها لكل إعلان.
اقرأ:
Arbetsuppgifter مهام الوظيفة.
Kvalifikationer المؤهلات.
Krav الشروط.
Meriterande المؤهلات الإضافية.
ثم اجعل CV وPersonligt brev يوضحان بوضوح كيف تتطابق خبرتك مع ما يطلبه الإعلان.
تابع صاحب العمل وليس المسمى فقط
أحيانًا يكون البحث باسم المهنة فقط محدودًا.
يمكنك أيضًا تحديد:
المستشفيات.
البلديات.
شركات النقل.
المصانع.
المدارس.
شركات التكنولوجيا.
وشركات البناء
الموجودة في منطقتك، ثم متابعة صفحات الوظائف لديها مباشرة.
لماذا تتحسن الوظائف ببطء رغم نمو الاقتصاد؟
لأن الشركات لا توظف فور ظهور أول إشارة للتحسن.
قد تزيد ساعات العمل.
ترفع الإنتاجية.
تستخدم الموظفين الحاليين.
ثم تبدأ بالتوظيف لاحقًا عندما تصبح أكثر ثقة في الطلب.
ولهذا يرى Konjunkturinstitutet أن الطلب على العمال سيزداد بصورة أوضح خلال 2027.
ماذا تقول الشركات الآن؟
هناك إشارة إيجابية حديثة أخرى.
في Konjunkturbarometern لشهر سبتمبر 2026، أظهرت توقعات الشركات مجتمعة زيادة متوقعة في عدد العاملين خلال الأشهر الثلاثة المقبلة.
لكن الاختلاف بين القطاعات مهم.
كانت خطط التوظيف أقوى من المعتاد في:
الصناعة التحويلية.
والبناء.
بينما كانت أضعف من المعتاد في:
التجارة.
وهذا يؤكد مرة أخرى أن عبارة:
"سوق العمل يتحسن"
لا تعني أن كل القطاعات تتحسن بالسرعة نفسها.
أهم شيء: لا تنظر فقط إلى معدل البطالة
عند تقييم فرصك في سوق العمل، الرقم الوطني وحده لا يكفي.
الأهم بالنسبة لك هو:
مهنتك.
منطقتك.
خبرتك.
تعليمك.
لغتك.
والمهارات المطلوبة في الوظائف المتاحة.
قد تكون البطالة مرتفعة وطلب أصحاب العمل قويًا جدًا على مهنتك.
وقد يحدث العكس أيضًا.
عن Mohamed Elshebokshy
هذا التقرير جزء من قسم أخبار السويد الذي يقدمه Mohamed Elshebokshy عبر Elshebokshy.com.
نهدف إلى شرح الأخبار والأرقام السويدية بطريقة عملية للقارئ العربي، بحيث لا نكتفي بالقول إن البطالة ارتفعت أو انخفضت، بل نشرح ماذا يمكن أن تعني الأرقام للشخص الذي يبحث عن عمل فعلًا.
المصادر الرسمية
Arbetsförmedlingen – وضع سوق العمل في الربع الثاني 2026
Arbetsförmedlingen – توقعات سوق العمل 2026–2027
Arbetsförmedlingen – أين توجد الوظائف؟
Arbetsförmedlingen – Yrkesbarometern وتحليلات المهن
Arbetsförmedlingen – التوقعات الإقليمية 2026
Konjunkturinstitutet – تقرير الاقتصاد السويدي سبتمبر 2026
الخلاصة
سوق العمل السويدي يتحسن، لكن ببطء.
انخفض عدد المسجلين كعاطلين في الربع الثاني من 2026 إلى نحو:
343,000 شخص.
وانخفض معدل البطالة المسجلة إلى:
6.4%.
لكن في الوقت نفسه ما زالت البطالة مرتفعة نسبيًا، وتستمر مشكلة البطالة طويلة الأجل.
والجانب الآخر من الصورة هو أن أصحاب عمل كثيرين لا يزالون يواجهون صعوبة في العثور على الكفاءات المطلوبة.
وتوجد فرص جيدة في أجزاء من:
الرعاية الصحية.
التعليم.
الإنتاج.
البناء والإنشاءات.
التقنية والهندسة.
IT.
الصيانة والتركيب.
إضافة إلى احتياجات مختلفة في النقل والخدمات ومناطق شمال السويد.
لذلك السؤال الأفضل ليس:
"هل توجد وظائف في السويد؟"
بل:
"أين توجد الوظائف التي تتناسب مع مهاراتي، وما المهارة التي أحتاج إلى إضافتها حتى أستطيع المنافسة عليها؟"
ومع استمرار تعافي الاقتصاد، تتوقع الجهات الرسمية تحسن سوق العمل بصورة أكبر خلال 2027.
